¡No hay cuota a menos que ganemos!
ES
- ES
- SÍ
ES
- ES
- SÍ
(425) 455-3186
La discapacidad parcial permanente (PPD) es un término que se utiliza en los casos de compensación laboral para describir una lesión relacionada con el trabajo que resulta en una discapacidad permanente pero que no impide que el empleado lesionado trabaje en absoluto. En el estado de Washington, los acuerdos del PPD están diseñados para compensar a los trabajadores por la pérdida de capacidad de generar ingresos causada por sus lesiones.
En Lehmbecker Law, nuestro Abogados de compensación laboral en Washington puede ayudarlo con su reclamación de PPD. Aquí encontrará respuestas a preguntas frecuentes sobre los acuerdos del PPD en Washington.
Una indemnización o liquidación por incapacidad parcial permanente es un pago que se hace a un empleado que ha sufrido una lesión o enfermedad relacionada con el trabajo que ha provocado una pérdida permanente pero parcial de la función de al menos una parte u órgano del cuerpo.
Si bien la pérdida de la función es permanente, el empleado aún puede trabajar de alguna manera. El monto de una indemnización del PPD se basa en el tipo y la gravedad de la lesión.
Por el contrario, un empleado lesionado que ya no puede trabajar puede presentar una reclamación por incapacidad total permanente (PTD). Si su reclamación tiene éxito, el empleado puede recibir una pensión mensual.
Tanto los beneficios del PPD como los del PTD están diseñados para compensar a los trabajadores por la pérdida de la capacidad de generar ingresos causada por lesiones y enfermedades permanentes relacionadas con el trabajo.
Si ha sufrido una lesión permanente relacionada con el trabajo, comuníquese con Lehmbecker Law para saber si es elegible para un acuerdo o una pensión a través del sistema de compensación laboral de Washington.
Recibir una indemnización por incapacidad parcial permanente no ocurre de inmediato. Esta es una descripción básica de lo que puede esperar.
Después de cualquier lesión en el trabajo, debe tomar las siguientes medidas:
El sistema de compensación laboral de Washington le proporcionará atención médica para su lesión y una parte de sus salarios perdidos. Durante este tiempo, debe asistir a todas las citas médicas y seguir los consejos de su médico.
Si su lesión o enfermedad no parece que vaya a curarse por completo, un proveedor médico determinará si cumple con los criterios para recibir una indemnización por incapacidad parcial permanente. Con frecuencia, esto implica la documentación y las evaluaciones médicas. Es posible que le asignen a la discapacidad una calificación numérica en función de cuánto le haya afectado.
Una vez que se confirme su elegibilidad, su caso de PPD puede seguir adelante. Es posible que debas proporcionar información adicional, como registros médicos, detalles financieros y documentos de respaldo. Se revisará tu solicitud para asegurarnos de que cumple con todos los requisitos necesarios.
Si se aprueba su solicitud, recibirá su liquidación por PPD. Los premios más pequeños se pueden emitir como una suma global en forma de cheque o depósito directo. Los premios más grandes comenzarán con un pago inicial único y luego se emitirán en cuotas mensuales.
Los subsidios por incapacidad parcial permanente están diseñados para brindar cierto alivio financiero y ayudar a los trabajadores lesionados a adaptarse a sus nuevas circunstancias. A diferencia de la compensación en las demandas por lesiones personales, es posible que no tengan en cuenta las pérdidas totales del trabajador, incluidos los daños emocionales, como el dolor y el sufrimiento.
El monto de la compensación depende en gran medida del área de la lesión y de la gravedad de la discapacidad. Por ejemplo, imagine que dos trabajadores resultan heridos por una explosión en el trabajo. Un trabajador sufre una pérdida auditiva del 50% en el oído izquierdo, mientras que el otro pierde permanentemente la audición en ese oído. El segundo trabajador podría optar a una indemnización mayor del PPD.
Los montos de las adjudicaciones del PPD los determinan los proveedores médicos y la ley estatal. Estos factores se utilizan para calcular la indemnización:
Mientras espera su indemnización por PPD, puede ser elegible para otros beneficios de compensación laboral. Estos pueden incluir una parte de sus salarios perdidos. Su atención médica relacionada con la lesión también debe estar cubierta hasta que reciba su indemnización.
El plazo para recibir un acuerdo de PPD puede variar significativamente según varios factores, entre ellos:
Un error en el papeleo puede extender el plazo de liquidación del PPD, por lo que es útil contar con un abogado experto en compensación laboral que prepare y presente su reclamo.
Esta es una descripción general de lo que puede esperar durante el proceso:
El plazo para obtener una indemnización por PPD puede ser largo, especialmente si su lesión requiere una atención médica exhaustiva. Es posible que se retrase aún más si hay una disputa sobre su afección.
Las normas y reglamentos que rigen los beneficios por incapacidad parcial permanente varían significativamente de un estado a otro. Los siguientes recursos pueden ser útiles para los trabajadores de Washington que tengan preguntas sobre las becas del PPD.
L&I es la agencia principal en Washington responsable de administrar prestaciones de compensación laboral, incluida la PPD. El sitio web de la agencia tiene información detallada sobre las reglas del PPD, los requisitos de elegibilidad y el proceso de solicitud.
Los beneficios del PPD se rigen por la ley estatal. Puede encontrar los específicos estatutos y reglamentos relacionados con el PPD en el sitio web oficial de la Legislatura del Estado de Washington.
Dado que estas leyes están redactadas por legisladores, utilizan mucha jerga legal. En Lehmbecker Law, podemos explicar estas leyes en un lenguaje sencillo para ayudarlo a comprender sus derechos.
El Departamento de Trabajo de los Estados Unidos ofrece recursos para los empleados federales lesionados en el trabajo en Washington. Estos empleados pueden aprender a presentar reclamaciones visitando el sitio web del Programa de compensación para empleados federales. Para obtener más ayuda, pueden hablar con un abogado de compensación laboral con experiencia en casos que involucren a empleados federales.
Una calificación de categoría PPD es un valor numérico asignado a una discapacidad física permanente resultante de una lesión relacionada con el trabajo. Este número determina la cantidad de compensación que puede recibir en virtud de la ley de compensación laboral de Washington.
Un médico calificado realizará una evaluación exhaustiva para evaluar el alcance de su discapacidad permanente. Esta evaluación puede incluir exámenes físicos, pruebas y revisiones de tu historia clínica. Luego, el médico seguirá las leyes estatales y las directrices médicas para asignar una clasificación numérica en función de la gravedad de la discapacidad.
La clasificación de la categoría PPD se utiliza entonces para calcular el premio. Los números de categoría más altos se traducirán en premios más grandes.
Puede encontrar asesoramiento legal personalizado adaptado a sus circunstancias únicas en Lehmbecker Law. Comuníquese con nuestros abogados de compensación laboral para analizar su situación y aprender cómo podemos ayudarlo. Póngase en contacto con nosotros para una consulta gratuita.
No permita que la confusión o la información errónea pongan en peligro su derecho a una reclamación justa. Póngase en contacto con nuestros abogados de compensación laboral hoy mismo para una consulta gratuita.
